PUBLICACIÓN ACTAS TALLER DE EMPLEO

 

ACTA DE LA REUNION DE LA COMISIÓN MIXTA PARA LA SELECCIÓN DEL PERSONAL DIRECTIVO Y PROFESOR DE COMPENSATORIA DEL TE "ACONDICIONAMIENTO LOCAL PARA CENTRO DE DÍA DE DAÑO CEREBRAL “FPTE/2017/013/38” POR LA ENTIDAD PROMOTORA FUNDACIÓN,  SEGÚN ESTABLECE LA  ORDEN  DE 15 DE  NOVIEMBRE DE 2012, DE LA CONSEJERÍA DE EMPLEO Y ECONOMÍA, POR LAS QUE SE REGULAN LOS PROGRAMAS DE FORMACIÓN EN ALTERNANCIA CON EL EMPLEO Y SE ESTABLECEN LAS BASES REGULADORAS DE LA CONCESIÓN DE AYUDAS PÚBLICAS A DICHOS PROGRAMAS, Y SU MODIFICACIÓN POR LA ORDEN DE 25/11/2015 DE LA CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, EMPRESAS Y EMPLEO.

 

 

En Ciudad Real, a 21 de marzo de 2018,  siendo las  9:30horas,  la  Comisión Mixta bajo la presidencia de Dña. Antonia Valverde Quevedo y como secretaria Dña. Ana Belén Martínez Archidona, según establece la Orden de 15 de noviembre de 2.012,  proceden a la revisión de las Bases de Selección Personal Directivo y Profesor de Compensatoria mediante oferta Genérica  y de acuerdo con lo previsto, la Comisión Mixta en votación ordinaria, adoptan, por unanimidad, los siguientes acuerdos:

 

PRIMERO: Confeccionar las listas de candidatos que presentaron solicitud al proceso de selección a los puestos de Director y Profesor de compensatoria:

Lista de solicitudes al puesto de DIRECTOR/A:

 

  1. 70.738.906-Z
  2. 06230773-G
  3. 05.675.526-T
  4. 26.198.905-L
  5. 70.646.928-J
  6. 26.205.026-C
  7. 23.791.831-X
  8. 06.243.552-H
  9. 05.907.337-V
  10. 05.660512-M
  11. 70.731.786-R
  12. 06247169-R
  13. 06.238.696-S
  14. 70.581.711-R
  15. 05.674.191-E

 

 

 

 

 

Lista de solicitudes al puesto de PROFESOR DE COMPENSATORIA:

 

  1. 06.230.773-G
  2. 47.052.587-S
  3. 70590067-P
  4. 05.698.564-S
  5. 70.590.717-Z
  6. 06.238.696-S
  7. 05.663.756-Y
  8. 25.973.505-L
  9. 05.675.526-T

 

SEGUNDO: Revisada la documentación, los requisitos para concurrir y realizada la entrevista personal donde se valoró la actitud y aptitud hacia el puesto, conocimiento del programa, iniciativas de dirección e inserción de los alumnos, metodología y evaluación de los alumnos y la adaptabilidad de los candidatos y candidatas para que se consigan los fines que tiene por objeto el programa para determinar la persona a seleccionar, se declara seleccionados:

 

Puesto de director a  70.738.906-Z

Puesto profesor de compensatoria a 06230773-G

 

TERCERO: confeccionar listado de reservas por orden de prioridad.

 

Lista reservas al puesto de DIRECTOR/A:

 

  1. 06230773-G
  2. 06247169-R
  3. 26.198.905-L
  4. 05.675.526-T
  5. 70.646.928-J
  6. 26.205.026-C
  7. 23.791.831-X
  8. 06.243.552-H
  9. 05.907.337-V
  10. 05.660512-M
  11. 70.731.786-R
  12. 06.238.696-S
  13. 70.581.711-R
  14. 05.674.191-E

 

 

 

 

 

 

Lista reservas al puesto de PROFESOR DE COMPENSATORIA:

 

  1. 47.052.587-S
  2. 70590067-P
  3. 05.698.564-S
  4. 70.590.717-Z
  5. 06.238.696-S
  6. 05.663.756-Y
  7. 05.675.526-T
  8. 25.973.505-L

 

 

CUARTO: Efectuar publicación de la presente la Acta para general conocimiento de todos los participantes en el Tablón de Anuncios de la Fundación Ceres y de forma simultánea en el Tablón de Anuncios de la Dirección Provincial de  la  Consejería de  Economía, Empresas y Empleo en Ciudad Real  y en la red de Oficinas de Empleo de la provincia.

 

QUINTO: Elevar propuesta de selección  al órgano competente de la Corporación Local.

 

Y no siendo otro el motivo de la reunión, se firma la presente en Tomelloso, siendo las 12:30  horas del día 12 de marzo de 2018.

 

ANTONIA VALVERDE QUEVEDO                                                      ANA MARTINEZ ARCHIDONA

PATRONO – PRESIDENTA                                                                  SECRETARIO

 

 

 

 

 

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